A FASUBRA Sindical está na reta final da Jornada de Lutas de Agosto, que se encerrará com a realização da Semana Nacional de Paralisações (de 26 a 30), com manifestações e debates.
A Jornada de Lutas foi aprovada pela Direção Nacional da Fasubra e tem por objetivo intensificar as ações em prol da melhoria das condições de trabalho e valorização profissional dos TAES e do conjunto dos trabalhadores do serviço público federal.
Confira as pautas da Jornada de Lutas:
Pauta Específica da FASUBRA:
ü 10% do PIB para Educação pública, já!;
ü 10% do PIB para a Saúde pública, já!;
ü Autonomia, só com democracia, democratização das IES;
ü Revogação da Lei da EBSERH e fortalecimento do SUS e pela não aprovação do
PLP 92/07;
ü Antecipação das parcelas e STEP do acordo de greve de 2012;
ü Anulação da Reforma da Previdência e prisão para os mensaleiros;
ü Resultados concretos com ganhos para a categoria (sem mais adiamento) em
todos os GT’s do acordo de greve: Democratização, Terceirização,
Racionalização e Dimensionamento, Reposicionamento dos Aposentados;
ü Ampliação dos turnos contínuos em todas as IFES para atender por mais tempo
a comunidade universitária e a sociedade, com jornada de trabalho de 30 h
garantido pelo decreto 4836/2003;
ü Equiparação dos benefícios sociais com o maior valor praticado nos SPF’s;
ü Concurso público já, pelo RJU, para todos os níveis da nossa categoria;
ü Paridade entre ativos e aposentados.
Pauta dos SPF’s – Campanha Salarial 2013:
ü Definição da Data-Base em 1º de Maio;
ü Política permanente com reposição inflacionária, valorização do salário base e
incorporação das gratificações;
ü Antecipação imediata das parcelas do reajuste salarial do acordo de 2012
ü Cumprimento por parte do Governo dos acordos e protocolo de intenções
firmadas;
ü Contra qualquer reforma que retire direitos dos trabalhadores;
ü Retirada dos PLs, MPs, Decretos contrários aos interesses dos servidores
públicos, supressão do Artigo 76 da Lei de Diretrizes Orçamentárias, que define
o prazo até 31/08 para encaminhar projetos de lei que reestrutura carreira e
concede qualquer tipo de reajuste aos trabalhadores;
ü Paridade entre ativos, aposentados e pensionistas;
ü Liberações para o exercício do mandato classista.
Temos motivos de sobra, para construir uma grande mobilização! A hora é a agora, Técnicos Administrativos em Educação Uni-Vos!
Juntos, somos fortes!
(Fonte: Fasubra)
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